9 pinakamahusay na mga site para sa paghahanap ng trabaho sa Russia

Ang Internet ay isa sa mga pinakamahusay na mga site sa paghahanap ng trabaho kung nais mong makahanap ng isang mataas na bayad, kawili-wiling posisyon kung saan maaari mong ipakita ang lahat ng iyong mga propesyonal na mga talento. Sa bagay na ito, ito ay lumalampas sa mga klasikong paraan ng paghahanap ng mga bakante (Employment Centers, mga pahayagan na may mga ad, atbp.).

Samakatuwid, pinagsama-sama namin ang rating ng 9 pinakamahusay na mga site sa paghahanap ng trabaho sa Russia kung saan maaari kang makahanap ng mga talagang kawili-wiling trabaho at specialty.

Ranking ng mga pinakamahusay na site para sa paghahanap ng trabaho

Nominasyon ang lugar pangalan ng produkto ang presyo
Ranking ng mga pinakamahusay na site para sa paghahanap ng trabaho      1 HeadHunter (hh.ru)          5.0
     2 SuperJob.ru          4.9
     3 Rabota.ru          4.8
     4 Rabota.yandex          4.8
     5 Zarplata.ru          4.7
     6 Avito.ru          4.7
     7 Career.ru          4.6
     8 Gorodrabot.ru          4.5
     9 Magaspang          4.4

HeadHunter (hh.ru)

Rating: 5.0

HeadHunter (hh.ru)

Bakit siya: Ang pinakamalaking site na may mga alok sa trabaho.

Ang Headhunter ay orihinal na nilikha bilang isang plataporma para sa paghahanap ng mga mataas na kwalipikadong empleyado - mga propesyonal sa kanilang larangan, nakaranas ng mga tagapamahala, nangungunang mga espesyalista. Gayunpaman, sa paglipas ng mga taon ng pagkakaroon ng proyekto, ang madla nito ay lumawak nang malaki. Kaya, ngayon kahit na ang mga mag-aaral at mga taong walang karanasan, pati na rin ang mga hindi kwalipikadong espesyalista ay maaaring makahanap ng trabaho sa site na ito.

Ang Headhunter ay hindi limitado sa anumang direksyon, na nag-aalok ng base ng mga nag-aalok ng mga employer sa anumang specialty at sa lahat ng rehiyon ng Russia. Ang mga ad ay mahusay na binuo - ang mga kinakailangan, tungkulin at kundisyon ay ipinahiwatig sa isang malinaw at nababasa na form. Ang lahat ng mga panukala ay sinusuri ng mga moderator.

Sa panahon ng pagsulat na ito, higit sa 600 libong kasalukuyang bakante sa buong Russia ang na-publish sa site at higit sa 900,000 mga kumpanya ay naghahanap o nagpaplano upang maghanap para sa isang empleyado.

Mga birtud

  • Ang pinakamalaking mapagkukunan ng mga anunsyo tungkol sa paghahanap ng mga empleyado sa Russia;
  • Ganap na libre upang magamit ng mga aplikante;
  • May mga bakante ng parehong mataas na kwalipikado at hindi kwalipikadong mga propesyonal.

Mga disadvantages

  • Maraming mensahe mula sa site sa email;
  • Mahirap tanggalin ang isang resume;
  • Madalas na tugon mula sa HR para sa hindi naaangkop na mga bakante.

SuperJob.ru

Rating: 4.9

SuperJob.ru

Bakit siya: Isang malaking base ng mga bakante at pakikipagtulungan sa mga pinakamalaking kumpanya sa bansa.

Ang "SuperJob" ay orihinal na nilikha bilang isang kahalili sa "HeadHanter" - at kamakailan lamang ay may hawak na posisyon. Kung pinalawak ng huli ang kalipunan ng impluwensya sa merkado ng paggawa, kinukuha ang mga hindi karapat-dapat na trabaho, pagkatapos ay patuloy na magpadalubhasa ang site na ito sa mga propesyonal na bakante.

Ang portal ay nagtatanghal ng pinakamalaking employer sa Russia - mga bangko, mga retail chain, mga kompanya ng seguro, mga kumpanya sa pagmamanupaktura. Iyon ang dahilan kung bakit ito ay napakahusay para sa mga aplikante na nais makakuha ng isang mataas na kwalipikado - at samakatuwid ay mataas ang bayad - posisyon. Gayunpaman, upang matugunan ito ay kinakailangan din. Manu-manong suriin ng mga espesyalista sa SuperJob ang lahat ng mga alok sa site.

Sa oras ng pagsusulat ng materyal na ito, ang tungkol sa 400 libong bakante sa buong Russia ay isinumite sa SuperJob, at ang base ng mga kumpanya ay mayroong 1.5 milyong negosyo.

Mga birtud

  • Mahusay na platform para sa paghahanap ng mataas na kwalipikadong trabaho;
  • Manu-manong pagsusuri ng mga resume at bakante;
  • Maginhawang paghahanap.

Mga disadvantages

  • Mahirap na makahanap ng di-kakayahang trabaho;
  • Marami sa mga parehong uri ng mga bakante mula sa mga pangunahing employer;
  • Mahirap na access sa direktang kontak ng mga employer.

Rabota.ru

Rating: 4.8

Rabota.ru

Bakit siya: Isa sa mga pinakamahusay na site para sa paghahanap ng trabaho ng "average na kwalipikasyon".

Mahirap na makahanap ng bakanteng nangangailangan ng mataas na kwalipikasyon sa website ng Jobs.ru. Ang site na ito ay nakatuon lalo na sa kawani ng tinatawag na "middle managers" o "uring manggagawa." Samakatuwid, kung kailangan mo lamang ng ganoong trabaho - dapat mong hanapin ito sa unang lugar sa site na ito.

Gayundin sa mapagkukunan, mga mag-aaral, mga taong walang karanasan, mga espesyalista na gustong gumawa ng isang bahagi ng trabaho, pati na rin ang mga empleyado na naghahanap ng isang posisyon sa isang remote na panonood ay madaling makahanap ng trabaho. Mas madaling makahanap ng ganoong trabaho dito kaysa sa iba pang mga platform sa ranggo. Ang proyekto ay may isang pangkat ng mga moderator na manu-manong sinuri ang lahat ng mga alok.

Ang mapagkukunan ay masyadong malaki - sa oras ng pagsulat ng materyal na ito tungkol sa 200 libong bakante ng iba't ibang mga uri ay iniharap dito. Bilang karagdagan, siya, sa pakikipagtulungan sa malalaking kumpanya, ay nag-aalok ng isang internship program para sa mga estudyante.

Mga birtud

  • Mabuti para sa mga mag-aaral at mid-skilled professionals;
  • Maginhawang paghahanap;
  • Programang Internship.

Mga disadvantages

  • Ilang bakante ng mga highly qualified na espesyalista;
  • Ilang mga nag-aalok ng mga nangungunang mga tagapamahala.

Rabota.yandex

Rating: 4.8

Rabota.yandex

Bakit siya: Ang aggregator ng mga bakante mula sa iba pang mga site na may mga alok sa trabaho.

Ang Yandex.Rabota ay hindi isang website na may mga alok sa trabaho. Halimbawa, ang mga kumpanya ay hindi magagawang maglagay ng bakante dito. Yandex.Rabota ay isang aggregator ng mga bakante mula sa iba pang mga tanyag na site na may mga alok.

Sa partikular, siya ay nangongolekta ng mga nag-aalok mula sa Headhunter, SuperJobs, Jobs.ru at ilang dosenang iba pang mga platform, kabilang ang mga kinakatawan din sa rating. Gayunpaman, mayroon din siyang natatanging mga ad. Halimbawa, salamat sa pakikipagtulungan sa aming sariling "Driver Recruitment Center", sa pamamagitan ng platform na ito na ang pinakamadaling paraan upang makakuha ng isang serbisyo ng taxi ay Yandex.Taxi.

Imposibleng tumpak na kalkulahin ang bilang ng mga bakanteng naka-post sa platform na ito, para sa mga halatang dahilan - wala itong sariling mga pahayagan, nakolekta lamang mula sa iba pang mga serbisyo.

Mga birtud

  • Ang isang malaking database ng mga ad mula sa iba't ibang mga serbisyo;
  • Simple at mabilis na paraan;
  • Ang mahusay na cataloging at pag-uuri ng trabaho.

Mga disadvantages

  • Walang pangkaraniwang ad standard;
  • Walang solong sistema ng pagpaparehistro;
  • Hindi makakapag-post ng isang resume.

Zarplata.ru

Rating: 4.7

Zarplata.ru

Bakit siya: Pakikipagtulungan sa mga ahensyang rekrutment, mga materyales sa sanggunian, napatunayan na mga bakante.

Ang Zarplata.ru ay isang pangunahing proyekto tungkol sa trabaho sa pangkalahatan. Maraming impormasyon sa mga artikulo at mga materyales na sanggunian ay makakatulong sa paghahanda para sa paghahanap para sa isang bagong posisyon o pagpapalit ng kasalukuyang, ang tool ng Salary Meter ay magsasabi sa iyo ng average na suweldo sa isang espesyalidad, at ang kooperasyon sa mga ahensya ng pagreretiro ay magtataas ng pagkakataon ng aplikante para sa matagumpay na pagtatrabaho.

Ang pangunahing bentahe ng proyekto ay manu-manong pagpili at pagpapatunay ng mga bakante. Iyon ang dahilan kung bakit tanging mga totoong trabaho ang kinakatawan dito, walang "luring" na may mataas na suweldo at hindi gaanong naiintindihan na mga tungkulin. Samakatuwid, siyempre, ang batayan ng mga panukala mula sa mga employer sa site ay bahagyang mas maliit kaysa sa iba pang mga platform - ngunit tapat ito.

Kaya, sa panahon ng pagsusulat, ang base ng trabaho ng site ay may kasamang mahigit sa 100 libong mga anunsiyo na nai-post ng 32,000 na tagapag-empleyo.

Mga birtud

  • Ang isang malaking database ng impormasyon at mga materyales sa sanggunian;
  • Sinusuri ang mga bakante;
  • Mga pinagtibay na employer.

Mga disadvantages

  • Ilang trabaho para sa mga taong walang karanasan sa trabaho o mag-aaral;
  • Maraming alok mula sa mga sentro ng pangangalap.

Avito.ru

Rating: 4.7

Avito.ru

Bakit siya: Ang perpektong lugar upang tumingin para sa mga hindi kakaraniwang trabaho.

Ang Avito ay isa sa pinakamalaking pribadong adverts sa Russia. At mayroon din siyang seksyon na may mga alok sa trabaho.Totoo, hindi tulad ng mga nakaraang platform sa listahan, Avito ay hindi tumutok sa labor market, at samakatuwid ang mga anunsyo ng paghahanap ng isang empleyado o isang trabaho alok hitsura ... lamang anunsyo. Walang mga resume o iba pang komplikasyon.

Sa totoo lang, ito ang dahilan kung bakit nakuha ng Avito ang "pagdadalubhasa" ng site na may mga bakante ng mga hindi karapat-dapat na empleyado. Ito ay angkop para sa mga taong may pangalawang edukasyon, walang karanasan sa trabaho, na hindi nangangailangan ng mga posisyon na may mataas na antas ng responsibilidad o malubhang pangangailangan.

Gayunpaman, ang Avito ay isa sa pinakamalaking site ng ad sa trabaho. Sa partikular, sa panahon ng pagsulat na ito, higit sa 230 libong mga bakante sa buong Russia ang na-post sa portal.

Mga birtud

  • Pinakamataas na kadalian ng paghahanap ng trabaho;
  • Maginhawa at magaling na interface;
  • Karamihan sa mga tampok ay magagamit kahit walang pagpaparehistro.

Mga disadvantages

  • Mahirap hanapin ang isang kwalipikadong trabaho;
  • Walang trabaho at tseke ng employer;
  • Walang pangkaraniwang pag-post ng pamantayan sa trabaho.

Career.ru

Rating: 4.6

Career.ru

Bakit siya: Ang pinakamahusay na plataporma para sa paghahanap ng isang unang trabaho na may kasunod na paglago ng karera.

Ang pagdadalubhasa sa Career ay makikita sa pangalan nito. Ang pinakamadaling paraan upang makahanap ng trabaho sa site na ito ay para sa mga mag-aaral na nagtapos lamang sa isang unibersidad - o nagpapatuloy pa rin sa kanilang pag-aaral - ngunit handa na upang bumuo ng kanilang mga karera. Nagtatanghal din ito ng maraming mga programa sa internship na tutulong sa iyo na makakuha ng trabaho sa isang malaking kumpanya o istraktura ng pamahalaan sa hinaharap.

Gayunpaman, salamat sa pakikipagtulungan sa heading portal na "Headhunter", may mga pamilyar na bakanteng lugar sa site na ito na angkop sa mga taong may karanasan sa trabaho o nais lamang na baguhin ang kanilang kasalukuyang lugar. Gayundin sa "Career" ay isang malaking impormasyon base ng mga kapaki-pakinabang na materyal na makakatulong sa mga mag-aaral sa kanilang paghahanap para sa trabaho.

Ayon sa opisyal na impormasyon, mahigit sa 50 libong mga bakante ang nai-post sa proyekto. Kabilang sa base ng mga kumpanya ang higit sa 90 libong organisasyon mula sa Russia at sa ibang bansa.

Mga birtud

  • Malaking internship base;
  • Malaking batayan ng mga bakante na may part-time o remote na trabaho;
  • Mga kapaki-pakinabang na materyales para sa mga mag-aaral at aplikante.

Mga disadvantages

  • Ilang bakante para sa mga propesyonal; Karamihan sa mga internships ay napakababa ang bayad;
  • Maraming mga advertisement ng internship ay hindi nagpapakita ng suweldo.

Gorodrabot.ru

Rating: 4.5

Gorodrabot.ru

Bakit siya: Napakalaki ng base ng alok ng trabaho.

Pinagsasama ng Lungsod ng Mga Pag-andar ang pag-andar ng isang regular na website na may mga alok sa trabaho at isang aggregator ng portal na may mga bukas na trabaho. Samakatuwid, ito ay nagpapakita ng parehong "sariling" mga pahayagan at mga link sa mga materyales mula sa iba pang mga mapagkukunan. Bilang karagdagan, ang site ay may isang malaking database ng mga artikulo na nagbibigay-kaalaman na tumutulong sa mga aplikante na magsulat ng isang resume, maghanda para sa isang interbyu, at kahit na maprotektahan laban sa pandaraya sa trabaho.

Bilang karagdagan, ang mga pakinabang ng mapagkukunan ay kinabibilangan ng tinatawag na "job card" at isang natatanging mekanismo sa paghahanap, salamat sa kung saan maaaring piliin ng aplikante para sa kanyang sarili ang isang mahusay na trabaho na walang mahabang resume mailings.

Salamat sa pag-andar ng aggregator, ang City of Works ay isa sa mga pinakamalaking portal na may kaukulang mga ad sa runet. Kaya, ayon sa opisyal na impormasyon, sa oras ng pagsulat na ito, higit sa 1.2 milyong mga bakante ang ipinakita dito.

Mga birtud

  • Malaking database ng mga materyales sa impormasyon;
  • Ang pinakamainam na search engine;
  • Nae-edit, maida-download na mga halimbawa ng resume.

Mga disadvantages

  • Maraming duplicate at junk jobs;
  • Walang nag-aalok ng pag-moderate.

Magaspang

Rating: 4.4

Magaspang

Bakit siya: Isa sa mga pinakalumang site sa paghahanap ng trabaho.

Portal "Vacant" - isa sa mga pinakalumang portal para sa paghahanap ng trabaho sa ranggo at sa parehong oras ang Russian segment ng Internet.Nilikha ito noong 1999 - at mula noon, sa kasamaang-palad, ang kaunti ay nagbago. Gayunpaman, sa kabila ng napapanahong interface, ito ay popular pa rin sa mga "opisyal ng tauhan" ng "lumang paaralan".

Bilang resulta, ang "Bakanteng" ay isang mahusay na site para sa paghahanap ng maaasahang, matatag at permanenteng trabaho. At ang mga bakanteng ipinakita dito ay higit na naglalarawan ng mga espesyalista ng tinatawag na "uring manggagawa". Kahit na ang mga panukala mula sa mga rehiyon sa mga ito ay medyo ilang.

Ayon sa opisyal na impormasyon, sa panahon ng pagsulat ng materyal na ito, ang tungkol sa 25 libong bakante ay bukas sa buong Russian Federation sa Vacant. Nag-aalok din ang site ng isang base ng impormasyon ng mga artikulo sa iba't ibang aspeto ng pagtatrabaho.

Mga birtud

  • Maraming panukala para sa mga kinatawan ng tinatawag na "uring manggagawa";
  • Nag-aalok ng higit sa lahat mula sa mga "lumang paaralan" na kumpanya.

Mga disadvantages

  • Hindi napapanahon na interface;
  • Ilang bakante sa mga rehiyon;
  • Ilang mataas na trabaho ang nagbabayad.


Pansin! Ang rating na ito ay subjective, ay hindi advertising at hindi nagsisilbing gabay sa pagbili. Bago bumili, dapat kang kumunsulta sa isang espesyalista.
Mga komento
Naglo-load ng mga komento ...

Mga Rating ng Produkto

Mga tip para sa pagpili

Mga Paghahambing